Der Lehrgang
Design Thinking ist eine Denk- und Handlungsweise, die ein kreatives Herangehen an Probleme und mögliche Lösungen schafft und einen neuen Zugang zum Management ermöglicht. Der akademische Lehrgang »Design Thinking« vermittelt die Methoden, um innovative Produktideen zu entwickeln – und behält gleichzeitig den Menschen und seine Bedürfnisse im Mittelpunkt. Er befähigt seine Teilnehmer/innen, neue Impulse rasch umzusetzen und die Innovationen in ihrem Unternehmen zu beschleunigen.
Die Teilnehmer/innen des Lehrgangs beschäftigen sich im ersten Semester mit Grundlagen des Innovationsmanagements und mit Kreativitätstechniken. Anschließend wird in umfangreichen, praktischen Projekten die Methode des Design Thinking ausführlich erprobt und geübt. Dadurch erlangen die Teilnehmer/innen die Fähigkeit, Design Thinking in Zukunft selbständig und interdisziplinär anwenden zu können. Ein besonderer Fokus liegt hierbei auf den Bereichen Entrepreneurship, Innovation und Digitalisierung.
Beruf und Karrierechancen
Die Absolventinnen und Absolventen sind vor allem in den Bereichen gefragt, wo wesentliche Änderungen erfolgen werden und neue Lösungen schnell gefunden werden müssen. Sei es in der herstellenden Industrie, im Dienstleistungssektor oder im öffentlichen Dienst, können sie ihr erworbenes Wissen gewinnbringend einsetzen und – auch als externe Expertinnen und Experten – Veränderungsprozesse anstoßen bzw. begleiten. Die erworbenen Kompetenzen einer kundenorientierten, interdisziplinären und agilen Vorgehensweise werden auch immer stärker als Grundvoraussetzung gesehen, um Schlüsselpositionen zu besetzen oder eigene Unternehmen zu gründen. Der Lehrgang eröffnet somit zukunftssichere Perspektiven im digitalen Zeitalter.
Lehrgangsinhalt
GRUNDLAGEN INNOVATION, KREATIVITÄT, GESTALTUNG
- Einführung in das Innovationsmanagement
- Kreativität und Kreativitätstechniken
GRUNDLAGEN DESIGN, USER EXPERIENCE
- Design entdecken und Design leben
- Einführung User Experience/Interface Design
INNOVATION, DIGITALISIERUNG, VERÄNDERUNGSBEDARF
- Innovationskultur und moderne Arbeitswelten
- Radikale Innovation und digitale Disruption
- Geschäftsmodellinnovation
ENTREPRENEURSHIP
- Entrepreneurship und Intrapreneurship
DESIGN THINKING PHASEN I UND II: EINFÜHLEN UND DEFINIEREN
- Beschreibung Ausgangslage/Kundenbedürfnisse
- Problemdefinition und Entwicklung Designraum
- Implementierung Point-of-View (POV)-Prinzip
DESIGN THINKING PHASE III: IDEENFINDUNG
- Aktuelle Kreativitätsmethoden
- Lösungsräume und Suchfelder
- Ideensammlung, -bewertung und -auswahl
DESIGN THINKING PHASEN IV UND V: PROTOTYPING UND TESTEN
- Ideenausarbeitung und Konzeptentwicklung
- Analoge und digitale Prototypen
- Hypothesentest und -adaption
DESIGN THINKING CHALLENGE
- Gruppenarbeit in interdisziplinären Teams
Ablauf, Zugangsvoraussetzungen und Kosten
Ablauf
Der Unterricht findet grundsätzlich 14-tägig geblockt statt (Fr-Sa). Im Einführungssemester findet der Unterricht i. d. R. wöchentlich statt.
Zugangsvoraussetzungen
- Reifeprüfung (Matura, Berufsreifeprüfung oder Studienberechtigungsprüfung) ODER Lehrabschluss mit einer mindestens 3-jährigen Berufserfahrung
- Aufnahmegespräch mit der Lehrgangsleitung
- Mindestalter von 18 Jahren
Kosten
€ 515,– monatlich oder € 3.075,– pro Halbjahr
Die New Design University St. Pölten (NDU) wurde 2004 von der Wirtschaftskammer Niederösterreich und ihrem WIFI gegründet. Als internationaler und lebensnaher Ort für anspruchsvolle Ausbildung in den Bereichen Design, Technik und Business, bildet die NDU kreative Köpfe aus, die den Wandel der Gesellschaft vorantreiben und sich mit den Arbeits- und Gestaltungsprozessen der Zukunft bereits heute auseinandersetzen. Die NDU zeichnet sich durch ein hohes Maß an persönlicher Betreuung aus und legt besonders viel Wert auf die Verbindung von Theorie und Praxis. Auch die Vermittlung von wirtschaftlichen Kompetenzen wird an der Privatuniversität in St. Pölten groß geschrieben.