Gesundheit - Ausbildung und Weiterbildung 72 Lehrgänge, Kurse, Seminare und Fernlehrgänge

Im Zertifikatskurs Betriebliches Demografie- und Gesundheitsmanagement für das eigene Unternehmen konzipieren eignen sich Teilnehmende die nötigen Kompetenzen an, um Herausforderungen im Unternehmen kompetent und erfolgreich zu lösen. Im Zuge des Kurses erhalten sie detaillierte Grundlagenkenntnisse und erstellen ein Konzept, welches an das eigene Unternehmen angepasst ist. Während des praxisorientierten Bildungsangebots beschäftigen sich Teilnehmende eingehend mit dem Clustern, der Zielsetzung sowie der Ist-Analyse im Unternehmen und erfahren, wie das Konzept zielführend ins Unternehmen eingeführt, etabliert und verankert werden kann…

Teilnehmer/innen des Zertifikatslehrgangs Dance for Health™ werden schrittweise in die Kunst des Tanzens eingeführt und lernen dabei, das Tanzen als Gesundheitssport zu begreifen. Neben dem Erlernen und Festigen der Grundschritte und Figuren der Gesellschaftstänze stehen sportwissenschaftliche Grundlagen im Vordergrund der Ausbildung sowie die Beschäftigung mit Musik, Rhythmik und Choreographieren. Das schafft die ideale Grundlage für die Teilnehmenden, um Tanzangebote im Hinblick auf verschiedene Trainingsziele, Bedürfnisse und Zielgruppen zu konzipieren und kompetent als auch verantwortungsbewusst durchzuführen. Im Zuge dessen stehen Inhalte, wie die Geschichte des Tanzes, Einführung in die Musiktherapie, Körpergefühl, Körperhaltung und Körpersprache, Tänze für Gruppen, Einzelpersonen und Paare oder Trainingslehre auf dem Programm. Nach der Absolvierung des Lehrgangs sind Teilnehmende bestens auf die berufliche Beschäftigung als Trainer/in vorbereitet…

Im Diplomlehrgang Gesundheitsförderer/in steht die Erhaltung der Gesundheit im Vordergrund. Teilnehmenden werden somit die benötigten Fachkenntnisse und -kompetenzen vermittelt, um in der Gesundheitsförderung tätig zu werden und das Verhalten der Menschen zu ändern, mit dem Ziel, einen gesundheitsfördernden Lebensstil zu etablieren und Lebensqualität sicherzustellen. Dies kann in verschiedenen Settings erfolgen, wie z.B. in Schulen, am Arbeitsplatz, in Gemeinden oder im Seniorenheim. Inhalte, die infolgedessen thematisiert werden, sind z.B. Verhältnisprävention und Verhaltensprävention, Salutogogik, das Balancemodell, Grundlagen der gesunden Lebensführung, griechische Diätetik, Lebensstilanalyse, Ernährung und Genuss, Stressmanagement und Burnout-Prävention, Betriebliche Gesundheitsförderung oder die Moderation von Gesundheitszirkeln…

Im Zuge der Ausbildung zum/zur Gesundheitstrainer/in befassen sich Teilnehmende mit dem umfangreichen Themenspektrum des Gesundheits- und Personaltrainings. Dieses Bildungsprogramm vermittelt grundlegende Kenntnisse zum anatomischen und physiologischen Aufbau des menschlichen Körpers, gibt eine Einführung in die Gerätekunde, thematisiert das Kraft- und Fitnesstraining und präsentiert im Funktionellen Krafttraining Übungen, die wesentlicher Bestandteil des Fitnesstrainings sind. Zudem beschäftigen sich Teilnehmer/innen mit dem Personaltraining sowie mit dem Gesundheitstraining, bei welchem das Training unter therapeutischen Gesichtspunkten, kombiniert u.a. mit Yoga, Pilates oder Outdoor Training, eine große Rolle spielt...

Im Lehrgang Hochsensibilität erhalten Teilnehmende wesentliche Kenntnisse und Kompetenzen, um sich besser in die Lebenswelt hochsensibler Menschen einfühlen und ihre besonderen Bedürfnisse besser verstehen zu können. Auf dieser Basis können die passenden Therapien und Beratungsangebote für diese spezielle Zielgruppe entworfen werden. Zu diesem Zweck werden zunächst eine Definition der Hochsensibilität und ein wissenschaftlicher Hintergrund zur Thematik geboten, die Symptome und Auswirkungen in den verschiedenen Lebensbereichen und Altersgruppen thematisiert und näher auf die spezielle Beratungsmethodik eingegangen, die z.B. durch die Reduktion von Reizen, mit der Hilfe von Stressablösetechniken oder Dereflexion gestaltet werden kann. Zudem werden Fallbeispiele und Übungen durchgeführt, um praktische Inputs zu bieten…

Im Zuge des Certified Program Kontinenz- und Stomaberatung werden Studierende befähigt, Personen mit Stomaanlage bzw. mit einem operativen Harnableiter oder mit Kontinenzproblemen zu unterstützen und beraten sowie angemessene Pflege und Betreuung zu gewährleisten. Zusätzlich sind Absolvierende qualifiziert, um u.a. pflegerische Interventionen zu planen, durchzuführen und zu evaluieren, nötige Maßnahmen umzusetzen und Betroffene bzw. Angehörige über Diagnose- und Therapiemaßnahmen zu informieren. Zu diesem Zweck werden Inhalte, wie das Stoma- und Kontinenzmanagement, Public Health, Wissenschaft in der Pflege, Prozess- und Qualitätsmanagement oder Ethik und Recht im Gesundheitswesen thematisiert...

Im Zuge des Lehrgangs Market Access & Reimbursement befassen sich Teilnehmende mit dem österreichischen Gesundheitssystem und mit relevanten Gesetzen, wie z.B. dem Patentrecht oder dem Erstattungs-System, und bereiten sich dadurch optimal auf die Tätigkeit eines/einer Market Access Manager/in vor. Im Vordergrund der Lehre steht v.a. die Erstellung eines Market Access Plans. Studierende lernen z.B., wer den Preis eines Arzneimittels bestimmt und wie dessen Nutzen nachgewiesen werden kann. Zusätzlich wissen sie auch um das Verfahren Bescheid, welches Medikamente für die Aufnahme in den Erstattungskodex (EKO) durchlaufen...

Teilnehmende des Zertifikatslehrgangs Stressmanagement und Burnout-Prävention beschäftigen sich mit dem Burnout-Syndrom auf einer multidisziplinären und ganzheitlichen Ebene. Im Zuge einer grundlegenden Annäherung an die Themen Stress und Burnout, sowohl aus medizinischer als auch psychosozialer Sicht, werden wesentliche Kenntnisse für ein besseres Verständnis der Thematik vermittelt. Zudem werden innerpersönliche Stressursachen, stressmindernde und ressourcenstärkende Ansätze und Methoden der Stress- und Resilienzforschung sowie die persönliche Potenzialentfaltung, das Flourishing, thematisiert. Nach Absolvierung des Lehrgangs verfügen Teilnehmende über fachliche, soziale, methodische als auch persönliche Kompetenzen, um sich mit der Materie in der Praxis kompetent auseinandersetzen zu können und chronischem Stress vorzubeugen…

Im Zuge der universitären Weiterbildung Gesundheits- und Pflegeberatung lernen Studierende, Patient/innen als prozessinterne Partner zu sehen und sie im Zuge einer patientenorientierten Bezugspflege zu integrieren, informieren sowie zu beraten. In zwei Studienabschnitten werden zu diesem Zweck Inhalte vermittelt, wie z.B. die Grundlagen der Gesundheits- und Pflegemodelle, Krisenintervention, Gendermedizin, Einführung in Public Health, Strukturen des österreichischen Gesundheitssystems, Case- und Caremanagement oder Ethik und Recht im Gesundheitswesen. Absolvierende verfügen u.a. über Beratungskompetenz, können neue Versorgungsmodelle in die Behandlung einbetten und qualifizieren sich somit für die Arbeit im Gesundheits- und Pflegebereich...